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DCLV010
Localisation :
France
Secteur :
Energie
Date de démarrage :
Dès que possible
Contrat :
CDI
Salaire :
30 - 40K€
Compétences:
Etudes
Energétique / Thermique
Calculs
Dans le cadre d’une assistance technique, nous recherchons un Ingénieur en efficacité énergétique pour notre client qui propose des solutions numériques d'énergie.
La mission se déroule dans les Hauts de Seine et a pour objectif de réaliser et/ou d'aider à réaliser des études énergétiques, principalement sur les sites de clients industriels.
Vos tâches principales sont :
Pré-études :
- Réaliser la phase RFI et organiser le processus d'étude sur site avec le client.
- Analyse énergétique à distance
- Identification et évaluation des mesures techniques d'économie d'énergie
- Analyse des consommations d'énergie
- Restitution au client en tant qu'expert en matière technique
Audit de niveau d'investissement :
- Effectuer la phase supplémentaire de RFI et organiser les activités sur site.
- Préparer et conduire/gérer la campagne de mesure afin de confirmer les estimations d'économies par des calculs précis.
- Mesures d'économie d'énergie
- Définition du protocole de mesure et de vérification : bases de référence consolidées, option IMPVP.
- Restitution au client en tant qu'expert en matière technique
Pour mener à bien la mission, vous maîtrisez les compétences suivantes :
- Savoir-faire en matière d'efficacité énergétique appliquée au HVAC, à la production de froid, à l'air comprimé, l'éclairage, les énergies renouvelables, la récupération de chaleur, la valorisation énergétique des déchets... ainsi que les tendances du marché de l'énergie (électricité et gaz).
- Connaissances en matière de développement durable.
- Connaissance du PMVP (protocole de mesure et de vérification du rendement).
De plus, les points suivants seront appréciés :
- Développement d'outils de calcul Excel
- Une disponibilité pour les déplacements nationaux ou européens
Si vous êtes arrivé(e) à la fin de cette offre, c’est qu’elle vous a forcément attirée, alors surtout n’hésitez pas à postuler ! En cas de doute, notre équipe recrutement saura répondre à vos questions.
L’offre d’emploi ne correspond pas tout à fait à vos compétences mais nos valeurs vous ressemblent et notre ambition vous motive ? Alors envoyez-nous votre candidature spontanée !
Notre processus de recrutement est simplifié : un seul entretien est prévu par nos équipes recrutement et commerciale à la suite duquel nous présentons votre profil au client.
NB : En l'absence de retour de la part de l’équipe recrutement sous 1 semaine, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue. Merci de votre compréhension.
Dans le cadre de notre politique handicap, toutes les candidatures sont examinées.