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Ingénieur méthodes - H/F

Référence :

DCTOU041

Localisation :

46 - Lot

Secteur :

AéronautiqueAéronautique

Date de démarrage :

Dès que possible

Contrat :

CDI

Salaire :

Selon profil

Compétences:

Méthodes / Industrialisation

Vos missions :

Dans le cadre d’une assistance technique, nous recherchons un Ingénieur méthodes pour notre client du secteur aéronautique.

La mission se déroule dans le Lot (46).

Vos tâches principales sont :

  • Gestion des DI, réalisation et modification de gammes de fabrication
  • Rédaction et administration des instructions de validation : dessin d’atelier, manuel de production, spécification d’état de livraison …
  • Création et modification des nomenclatures de production
  • Piloter la définition et la fabrication des outillages
  • Suivre les avis Q3 et alertes DISER
  • Gérer les ATT/DER
  • Réaliser des analyses de risque pour les transferts d’activités
  • Réaliser des DCD et des permis de produire
  • Suivre et respecter les budgets liés aux affaires affectées
  • Actions d’amélioration sur le processus de fabrication, sur les outillages et les moyens de production
  • Piloter les mises au point des nouveaux processus de fabrication dans l’atelier
  • Contribuer à l’amélioration de la productivité
  • Apporter son support technique quotidien à la production et aux fournisseurs
  • Réalisation des chiffrages : coût récurrents, coût non récurrents …

Votre profil :

Pour mener à bien la mission, vous devez justifier d’un diplôme BAC +5 d’une école d’ingénieur avec une spécialisation méthodes industrialisation. Vous avez 3 années d’expérience dans un poste similaire.

Vous maitrisez les compétences suivantes :

  • Connaissance du secteur aéronautique
  • Maitrise des nomenclatures de production : DA, MP, SEL …
  • Maitrise des gammes de fabrication et des outillages

 

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Intéressé(e) ?

Si vous êtes arrivé(e) à la fin de cette offre, c’est qu’elle vous a forcément attirée, alors surtout n’hésitez pas à postuler ! En cas de doute, notre équipe recrutement saura répondre à vos questions.

L’offre d’emploi ne correspond pas tout à fait à vos compétences mais nos valeurs vous ressemblent et notre ambition vous motive ? Alors envoyez-nous votre candidature spontanée !

Et après ?

Notre processus de recrutement est simplifié : un seul entretien est prévu par nos équipes recrutement et commerciale à la suite duquel nous présentons votre profil au client.

NB : En l'absence de retour de la part de l’équipe recrutement sous 1 semaine, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue. Merci de votre compréhension.

Dans le cadre de notre politique handicap, toutes les candidatures sont examinées.


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