Responsable d’Activité / BU – Paris - H/F

Aujourd’hui DAVRICOURT a besoin de vous pour développer l’activité de notre agence de Paris.

Nous recherchons un.e  Responsable d’Activité pour notre BU Industrie parisienne. En véritable bras droit de Clothilde, la Directrice Régionale, vous aurez pour objectifs de piloter, d’accompagner et de faire grandir les Ingénieurs d’Affaires Juniors de votre périmètre tout en maitrisant votre centre de profit.

Pour mener à bien votre intégration et prise de poste, vous récupérerez un embarqué de consultants et un portefeuille existant, ainsi que le management d’un Ingénieur d’Affaires et mènerez vos missions quotidiennes :

• Développer le portefeuille clients de votre périmètre
• Animer les rendez-vous clients et identifier les besoins en prestation et/ou recrutement.
• Réaliser les entretiens candidats et sélectionner les profils correspondants aux cahiers des charges de vos clients.
• Organiser et réaliser les entretiens entre les candidats et les clients.
• Mener les négociations salariales et tarifaires.
• Effectuer le management et le suivi des missions des consultants de votre périmètre (points d’avancement trimestriels, bilans annuels…).
• Manager, faire monter en compétences et en performance les Ingénieurs d’Affaires Juniors de votre équipe : formation, coaching, pilotage, stratégie commerciale, accompagnement sur les RDV clients.
• Véhiculer les Davri-valeurs et Davri-pratiques auprès de vos clients et de votre équipe de consultants

Une fois l’activité développée, vous pourrez agrandir votre équipe d’Ingénieurs(es) d’Affaires junior(s) pour développer avec succès votre Business Unit.

• Package à 60K minimum non plafonné
• Prime résultat équipe
• Primes de participation et d'intéressement
• Epargne salariale
• Actions de formations
• Possibilité de télétravail

UNE SOCIÉTÉ DE CONSEIL ENGAGÉE POUR UNE INDUSTRIE PLUS DURABLE :

Vous souhaitez (re)donner du sens à votre travail ? Alors, vous êtes au bon endroit !

DAVRICOURT est une société de conseil et de recrutement spécialisée dans l'industrie, mais pas seulement ! Après avoir été classés 10ème au palmarès Great Place To Work, nous avons décidé d'aller plus loin dans nos engagements en intégrant les enjeux sociétaux et environnementaux au cœur de notre business model.

Nous avons décidé de structurer notre démarche en définissant notre raison d’être :

« Révéler les talents de l’industrie et du numérique pour les rendre acteurs d’un monde plus responsable »

UNE SOCIÉTÉ OÙ IL FAIT BON TRAVAILLER

Nous sommes labellisés Positive Work Place et certifiés ISO9001.

L’expérience DAVRICOURT est avant tout un projet d’entreprise à taille humaine, dans lequel il fait bon travailler grâce à des valeurs qui nous animent au quotidien : collaboratif, entrepreneur, anticonformiste et esprit de famille.

REJOIGNEZ NOTRE RÉSEAU DE TALENTS !

Ce que nous cherchons avant tout, ce sont des personnalités qui participent au développement de DAVRICOURT et forment un réseau de talents interconnectés qui ne craint pas d’affirmer sa différence.

A votre arrivée, vous serez suivi(e) par la DRH France, qui sera disponible pour vous accompagner dans votre prise de poste, vous prodiguer des conseils et vous communiquer des informations sur l'entreprise et son fonctionnement.

Vous travaillerez également en collaboration avec l'équipe recrutement, les services administratifs de DAVRICOURT,  ainsi que vos collègues répartis au sein de nos différentes agences.

En tant que Responsable d’Activité, vous êtes un.e business manager performant.e, capable de former et coacher des Ingénieurs d’Affaires Juniors.

Une première expérience réussie sur un poste de développement commercial est demandée.

Vous maîtrisez :

• Le management
• Les techniques de vente
• La prospection commerciale.
• Les techniques de négociation
• La relation client

Les connaissances suivantes sont un plus :

• Métiers de l’ingénierie
• Secteurs du transport, de l’énergie et/ou de la défense
• Anglais intermédiaire

Savoir-être :

• Dynamisme, volonté et détermination

Si vous êtes arrivé(e) à la fin de cette offre, c’est qu’elle vous a forcément attirée, alors surtout n’hésitez pas à postuler ! En cas de doute, notre équipe recrutement saura répondre à vos questions.

L’offre d’emploi ne correspond pas tout à fait à vos compétences mais nos valeurs vous ressemblent et notre ambition vous motive ? Alors envoyez-nous votre candidature spontanée !

Le processus de recrutement est composé comme suit : un premier entretien RH, un second entretien avec le/la responsable du service, et un troisième et dernier entretien avec le responsable d’agence.