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System Model Team Leader – Responsable Modélisation et Simulation Systèmes - H/F

Référence :

DCSY006

Localisation :

69 - Rhône

Secteur :

AutomobileAutomobile

Date de démarrage :

Démarrage dès que possible (préavis acceptés)

Contrat :

CDI

Salaire :

Selon profil

Compétences:

Recherche / Innovation
Calculs
Mécanique

Vos missions :

DAVRICOURT recrute pour SYMBIO !

Équipementier de nouvelle génération, SYMBIO conçoit des systèmes de piles à hydrogène qui peuvent être intégrés dans plusieurs types de véhicules électriques (utilitaires, bus, poids lourds, bateaux).

Détenu à parts égales par les groupes Michelin et Faurecia, SYMBIO est en hyper-croissance et recherche de nouveaux talents !

Vous êtes convaincu de l’importance de la technologie hydrogène dans la mobilité zéro émission de demain ? Vous aimez la technique et l’innovation ?

 

Symbio recherche un(e) System Model Team Leader H/F pour piloter une équipe en croissance et intervenir dans la modélisation et la simulation de systèmes multiphysiques complexesautour de la technologie pile à combustible.

Avec ce rôle, vous supportez les équipes innovation, développement et ingénierie de Symbio.

De manière plus précise, voici les missions proposées : 

  • Animer une équipe de Model System Designers
  • Communiquer les résultats de l’équipe Simulation 0D/1D aux managers de l’équipe R&I
  • Développer ponctuellement des modèles de management thermique (circuit cooling/dimensionnement du radiateur de la pile à combustible)
  • Participer, avec l’équipe modélisation, à l’élaboration des campagnes d’essais spécifiques aux besoins (interne ou sous-traitance)
  • Exploiter les résultats d’essais, les données fournisseurs
  • Participer aux réunions projet et aux groupes de travail : matériaux, design, essais et contrôle
  • Améliorer les méthodes et les processus de modélisation et d’essais
  • Rédaction de rapports et de publications en anglais

Votre profil :

  • Vous êtes diplômé(e) d’un BAC+5 en Énergétique ou Mécanique des fluides
  • Vous avez une expérience d’au moins 5 ans en management de systèmes powertrains et/ou thermiques en industrie, idéalement dans le secteur automobile
  • Vous disposez d’une expérience d’au moins 8 ans en modélisation de systèmes complexes à l’aide du logiciel GT-Suite
  • Vous maîtrisez les aspects multiphysiques tels que la thermique, l’électrochimie, la fluidique, la combustion
  • Vous connaissez les logiciels liés au contrôle système (Matlab, Amesim, Sherp, etc.)
  • Vous disposez de connaissances en mesures physiques, pour alimenter et corréler les modèles numériques : mesures fluidiques, thermiques, électriques
  • Vous avez un bon niveau d’anglais (écrit/oral)

Intéressé(e) ?

Si vous êtes arrivé(e) à la fin de cette offre, c’est qu’elle vous a forcément attirée, alors surtout n’hésitez pas à postuler ! En cas de doute, notre équipe recrutement saura répondre à vos questions.

L’offre d’emploi ne correspond pas tout à fait à vos compétences mais nos valeurs vous ressemblent et notre ambition vous motive ? Alors envoyez-nous votre candidature spontanée !

Et après ?

Notre processus de recrutement est simplifié : un seul entretien est prévu par nos équipes recrutement et commerciale à la suite duquel nous présentons votre profil au client.

NB : En l'absence de retour de la part de l’équipe recrutement sous 1 semaine, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue. Merci de votre compréhension.

Dans le cadre de notre politique handicap, toutes les candidatures sont examinées.


Vivez l'expérience DAVRICOURT !

Découvrez nos activités et nos projets dans le secteur Automobile

  Je souhaite informer que je bénéficie d'une RQTH (Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé).

  J’accepte que Davricourt utilise mes données pour la gestion du recrutement et son amélioration*.

  J’accepte que Davricourt conserve mes données, selon les finalités auxquelles vous nous avez autorisés à les utiliser**.

*Vos données sont susceptibles d’être communiquées aux différentes entités du groupe pour les mêmes finalités.
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