fbpx

L' offre est pourvue !

Désolé, nous avons déjà trouvé le candidat idéal pour cette offre.

Voir les autres offres
Retour aux offres

Technicien Essais Usinage - H/F

Référence :

DCLI03

Localisation :

60 - Oise

Secteur :

Autres IndustriesAutres Industries

Date de démarrage :

dès que possible

Contrat :

CDI

Salaire :

selon le profil

Compétences:

Validation / Essais

Vos missions :

Dans le cadre d’une assistance technique, nous recherchons un(e) Technicien(ne) Essais Usinage pour notre client.

Rattaché(e) au responsable usinage, la mission se déroule dans le département de l'Oise (60).

Vos tâches principales sont :

  • Préparer les essais d’usinage sur la plate-forme (préparation des outils coupants, du montage, du programme)
  • Réaliser les essais d’usinage suivant un protocole défini (Pilotage de la machine, mesures et enregistrement des résultats, inspection des outils et pièces)
  • Réaliser l’entretien courant et le nettoyage des machines-outils
  • Répondre à des clients sur des questions relatives à des gammes d’usinage, des programmes d’usinage, ou des conditions de coupe.
  • Intervenir chez des clients pour des mises au point ou de la formation.

Votre profil :

Pour mener à bien la mission, vous devez justifier d’un diplôme BAC+2 de type Productique ou équivalent et avoir au moins 5 ans d’expérience sur des essais et de l'usinage.

Vous possédez les compétences/connaissances suivantes :

  • Expérience de l’usinage en tournage CN et centre d’usinage CN 5 axes.
  • Maîtrise des outils informatiques de base (Excel, Outlook, Word).
  • Maitrise des paramètres de coupe sur différents types de matériaux (aluminium, acier, titane)
  • Compétences en programmation d’usinage (Code ISO, conversationnel, FAO)
  • Notions d'anglais appréciées.

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Intéressé(e) ?

Si vous êtes arrivé(e) à la fin de cette offre, c’est qu’elle vous a forcément attirée, alors surtout n’hésitez pas à postuler ! En cas de doute, notre équipe recrutement saura répondre à vos questions.

L’offre d’emploi ne correspond pas tout à fait à vos compétences mais nos valeurs vous ressemblent et notre ambition vous motive ? Alors envoyez-nous votre candidature spontanée !

Et après ?

Notre processus de recrutement est simplifié : un seul entretien est prévu par nos équipes recrutement et commerciale à la suite duquel nous présentons votre profil au client.

NB : En l'absence de retour de la part de l’équipe recrutement sous 1 semaine, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue. Merci de votre compréhension.

Vivez l'expérience DAVRICOURT !


  Je souhaite informer que je bénéficie d'une RQTH (Reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé).

  J’accepte que Davricourt utilise mes données pour la gestion du recrutement et son amélioration*.

  J’accepte que Davricourt conserve mes données, selon les finalités auxquelles vous nous avez autorisés à les utiliser**.

*Vos données sont susceptibles d’être communiquées aux différentes entités du groupe pour les mêmes finalités.
**Pour en savoir plus sur le traitement de vos données à caractère personnel, vous pouvez consulter notre Politique de Confidentialité. Pour demander la suppression de vos données personnelles, cliquez ici.