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DCLV 12
Localisation :
78 - Yvelines
Secteur :
Automobile
Date de démarrage :
Dès que possible
Contrat :
CDI
Salaire :
Selon profil
Compétences:
Electrotechnique
Développement / Validation logiciel
Dans le cadre d’une assistance technique, nous recherchons un ingénieur avec une expérience en tant que concepteur de produits électrotechniques ou électroniques pour notre client équipementier automobile qui développement des moteurs et des convertisseurs de puissance.
Rattaché(e) au Directeur des projets, vous travaillerez sur des machines électriques, des onduleurs et des logiciels embarqués et serez responsable des plans d'essais. La mission se déroule sur le site des Yvelines.
Vos tâches principales sont :
- Le besoin fonctionnel de l’essai sur la base des besoins du ou des concepteurs
- La définition du produit à tester incluant l’instrumentation et le numéro du produit à tester
- Le format des résultats/données d’essais
Pour le cas particulier des essais d’endurance de fiabilité prévisionnelle, vous menez à bien les calculs d’accélération requis pour embarquer un maximum de phénomènes endommageant au sein d’un même profil d’endurance.
La réalisation de l’essai :
- vous organisez et participez aux revues techniques de préparation des essais avec le pilote essais et le/les concepteurs
- vous participez à la réalisation des essais
- Vous catalysez les évolutions des protocoles d’essais en cas d’essais d’investigations (ex : essais non normé type CC)
- vous vous assurez à la fin de l’essai avec le/les concepteurs que l’essai répond à la demande
Pour mener à bien la mission, vous devez justifier d’un diplôme BAC +5 d’une école d’ingénieur, spécialisé en électrotechnique, électronique avec de bonnes connaissances logiciel.
Vous avez une expérience en tant que concepteur de produit électrotechnique ou électronique idéalement au sein d’un équipementier automobile.
Vous maitrisez les compétences suivantes :
Electrotechnique et électronique
Régulation et logiciel embarqué
Anglais niveau professionnel (échanges avec fournisseur étranger)
Si vous êtes arrivé(e) à la fin de cette offre, c’est qu’elle vous a forcément attirée, alors surtout n’hésitez pas à postuler ! En cas de doute, notre équipe recrutement saura répondre à vos questions.
L’offre d’emploi ne correspond pas tout à fait à vos compétences mais nos valeurs vous ressemblent et notre ambition vous motive ? Alors envoyez-nous votre candidature spontanée !
Notre processus de recrutement est simplifié : un seul entretien est prévu par nos équipes recrutement et commerciale à la suite duquel nous présentons votre profil au client.
NB : En l'absence de retour de la part de l’équipe recrutement sous 1 semaine, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue. Merci de votre compréhension.
Dans le cadre de notre politique handicap, toutes les candidatures sont examinées.